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公务员病逝后应领多少个月抚恤金

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国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放标准为:烈士和因公牺牲者为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资,病故者为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资。

法律分析

抚恤金的标准是职工因公死亡的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资;因病死亡的,为上一度全国人居平均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资。法律依据:《民政部、人力资源和社会保障部财政部关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放有关问题的通知》第一条

自2011年8月1日起,国家机关工作人员及离退休人员死亡,一次性抚恤金发放标准调整为:烈士和因公牺牲的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;病故的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。

拓展延伸

公务员病逝后如何申请和计算抚恤金

公务员病逝后,其家属可以根据相关规定申请领取抚恤金。申请流程通常包括填写申请表格、提供相关证明文件和资料,并提交给有关部门。抚恤金的计算通常基于公务员的工资、工龄和其他相关因素。具体计算方法可能会因地区和而有所不同。家属需要提供公务员的工资证明、工作证明、死亡证明等文件,以便有关部门进行核实和计算。一旦申请获批,抚恤金会按月发放给家属,通常持续一定的时间。家属可以咨询所在单位的人事部门或相关部门,了解具体的申请流程和计算方法,以确保顺利申领到应得的抚恤金。

结语

根据法律规定,《民政部、人力资源和社会保障部财政部关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放有关问题的通知》第一条,国家机关工作人员及离退休人员的抚恤金标准已有明确规定。根据上述规定,烈士和因公牺牲的抚恤金为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;病故的抚恤金为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。家属可以按照相关规定申请领取抚恤金,具体流程和计算方法可咨询所在单位的人事部门或相关部门。

法律依据

中华人民共和国民法典:第四章 遗产的处理 第一千一百五十二条 继承开始后,继承人于遗产分割前死亡,并没有放弃继承的,该继承人应当继承的遗产转给其继承人,但是遗嘱另有安排的除外。

中华人民共和国妇女权益保障法(2022修正):第六章 财产权益 第五十九条 丧偶儿媳对公婆尽了主要赡养义务的,作为第一顺序继承人,其继承权不受子女代位继承的影响。

烈士褒扬条例(2019第二次修订):第三章 烈士褒扬金和烈士遗属的抚恤优待 第十六条 符合下列条件之一的烈士遗属,享受定期抚恤金:

(一)烈士的父母或者抚养人、配偶无劳动能力、无生活来源,或者收入水平低于当地居民的平均生活水平的;

(二)烈士的子女未满18周岁,或者已满18周岁但因残疾或者正在上学而无生活来源的;

(三)由烈士生前供养的兄弟姐妹未满18周岁,或者已满18周岁但因正在上学而无生活来源的。

符合前款规定条件享受定期抚恤金的烈士遗属,由其户口所在地的县级退役军人事务部门发给定期抚恤金领取证,凭证领取定期抚恤金。

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